Consultant Corporate M&A (m/w/d)
Michael Page
The original PageGroup brand, Michael Page is comprised of 25 disciplines – each providing a service to a specialist area of the market. We recruit permanent, temporary, contract and interim opportunities, typically from second/third job levels upward. Businesses we work with range from SMEs to global blue-chip organizations.
Our business started life in the UK in 1976, as a two-man operation above a laundrette. Nearly four decades later we have more than 5000 employees and a global office network, while growing our North America market coverage too.
With offices around the globe, we have the track record to handle your recruitment requirements or job search. We combine our local knowledge and global expertise to provide a specialised service to both employers and candidates.
Our business started life in the UK in 1976, as a two-man operation above a laundrette. Nearly four decades later we have more than 5000 employees and a global office network, while growing our North America market coverage too.
With offices around the globe, we have the track record to handle your recruitment requirements or job search. We combine our local knowledge and global expertise to provide a specialised service to both employers and candidates.
London, UK
- Attraktives Arbeitsumfeld mit spannendem inhaltlichen Aufgabengebiet
- Position mit hoher Eigenverantwortung
Firmenprofil
Unser Kunde ist international tätig, erweitert stetig sein Team und bietet seinen MitarbeiterInnen abwechslungsreiche Aufgaben, regelmäßige Weiterbildungen, transparente Karriere-Pfade, flexible Arbeitszeiten, attraktive Benefits sowie die Arbeit im Home-Office.
Aufgabengebiet
- Gesamtheitliche Analyse von Akquisitionsmöglichkeiten
- Führende Rolle im Projektmanagement
- Koordination der internen Fachbereiche sowie externer Berater im Rahmen der Due Diligence
- Beteiligung an der Verhandlung wesentlicher Transaktionsdokumente
- Erstellung von Unternehmensbewertungen
- Weiterführende Begleitung der Projekte im Rahmen einer Post Merger Integration
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder technisches Studium
- Mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Umfassendes Know-How in Sachen Unternehmensbewertung und M&A Prozess
- Hohes Maß an Eigeninitiative
- Große Leidenschaft für die Schaffung von Mehrwert
- Weiterentwicklung von strategischen Projekten
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft
Vergütungspaket
- Für diese Position wird ein Bruttojahresgehalt von mindestens € 65.000,- geboten. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.
Referenznummer
JN-022023-5961299
Zusammenfassung
Nach Berufsfeld suchen
Banking & Financial Services
Näheres Berufsfeld
Corporate Finance / Mergers & Acquisitions
Branche
Property
Ort
Wien
Vertragsart
Festanstellung
Referenznummer
JN-022023-5961299